Avr 25, 2024 | Actualités
Actuellement, le marché de l’emploi est clairement à l’avantage des candidats. Moins nombreux en raison de la frilosité à changer d’entreprise, de l’augmentation ou du nombre de volontaires à la reconversion et à l’auto-entreprenariat, et aussi à la générosité du...
Avr 25, 2024 | Actualités
Trouver des candidats est simple. Même beaucoup moins nombreux qu’avant, il y en a. Mais ils sont surtout plus exigeants. C’est embaucher qui est une nouvelle quête du Graal ! Alors concrètement, comment faire pour trouver son prochain collaborateur ? La...
Avr 25, 2024 | Actualités
Depuis le 1er confinement, les salariés ont eu le temps de se poser les questions fondamentales : est-ce que mon métier me plaît ? Si je devais changer, que ferais-je ? Cette réflexion a été menée dans un contexte anxiogène, ce qui pour certains a induit un travers...
Avr 25, 2024 | Actualités
Tous les métiers sont pénuriques, du stagiaire au top manager, en passant par les métiers opérationnels et supports ! Les métiers du tourisme et de l’hôtellerie sont parmi les secteurs professionnels les plus affectés. Tout d’abord, il y a les facteurs économiques....
Avr 25, 2024 | Actualités
Le « ghosting » dans le recrutement est l’extrapolation du « ghosting » dans les relationsamicales et sentimentales qui consiste subitement à cesser toute communication sansprévenir. Le candidat disparaît du processus de recrutement sans donner de nouvelle. Ce...
Avr 25, 2024 | Actualités
Selon une récente étude de Monster, de plus en plus d’entreprises fléchissent leur niveaud’exigence face à la difficulté de recruter. Par exemple, ceux qui butinent de poste en poste tous les ans, voire plus souvent, et que lesprofessionnels du recrutement nomment les...
